高薪招聘人力资源经理
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人力资源实习生|深圳市苏宁易购销售有限公司
学历不限/ 应届毕业生 2018-12-21/ ¥2001-4000
p岗位职责:/pp1、协助负责校园招聘项目的策划、组织、联络、实施;/pp2、协助负责日常人员离职补聘、简历筛选,人员面试安排等工作;/pp3、组织跟踪培训的具体实施效果,进行训后评估和测评,保证培训的质量; /pp4、协助完成负责整合内部培训课件资源。/ppbr style="outline: none; line-height: 24px
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人力资源实习生|深圳市苏宁易购销售有限公司
学历不限/ 应届毕业生 2018-12-21/ ¥2001-4000
p岗位职责:/pp1、协助负责校园招聘项目的策划、组织、联络、实施;/pp2、协助负责日常人员离职补聘、简历筛选,人员面试安排等工作;/pp3、组织跟踪培训的具体实施效果,进行训后评估和测评,保证培训的质量; /pp4、协助完成负责整合内部培训课件资源。/ppbr style="outline: none; line-height: 24px
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人力资源实习生|深圳市苏宁易购销售有限公司
学历不限/ 应届毕业生 2018-12-21/ ¥2001-4000
p岗位职责:/pp1、协助负责校园招聘项目的策划、组织、联络、实施;/pp2、协助负责日常人员离职补聘、简历筛选,人员面试安排等工作;/pp3、组织跟踪培训的具体实施效果,进行训后评估和测评,保证培训的质量; /pp4、协助完成负责整合内部培训课件资源。/ppbr style="outline: none; line-height: 24px
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市场经理|福建鑫喜缘珠宝有限公司
学历不限/ 3年以上 2018-12-21/ ¥10001-15000
p主要职责:/pp1、品牌管理:进行品牌规划及品牌资产的管理,组织进行品牌的传播与推广;/pp2、活动策划:制定品牌推广方案并监督落地情况;/pp3、会员管理:会员基数拓展、数据收集及顾客关系管理。/pp /pp任职条件:/pp1、大专以上学历,市场营销或广告传播类等相关专业;/pp2.、3年以上大型品牌零售企业同岗或类似岗位工作经
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市场经理|诺颜一生医药科技(上海)有限公司
学历不限/ 1年以上 2018-12-21/ ¥10000-20000
p岗位职责: 1.负责线下渠道(异业、同业等)的拓展与业务管理以及该渠道活动策划及执行跟进; 2.对渠道推广的年度、季度和月度的有效到店数据负责; 3.负责线下市场信息收集、整理,线下相关活动方案的执行跟进及回顾总结; 4.负责年度、季度、月度、节点渠道预算的控制、调整; 5.市场时时状态的把控及终端客户心理调查。 6.市场部营销活动执行;/pp7.
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餐饮品牌经理|深圳市欢乐地铁站餐饮投资管理有限公司
学历不限/ 10年以上 2018-12-21/ ¥13000-20000
p1)制定公司品牌战略规划,建立品牌体系;/pp2)准确把握公司品牌定位,根据市场需求、变化等进行品牌规划;/pp3)负责各目标媒体的筛选及媒体的合作推广;/pp4)撰写新闻稿件、官方新闻,传递公司相关信息,建立和保持良好的公司形象和声誉;/pp5)建立和维护与媒体、消费者等公众的良好关系。/pp /pp任职资格:/pp1、10年及
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运营高级经理|西安品优餐饮管理有限公司
学历不限/ 5年以上 2018-12-21/ ¥8001-10000
pb style="-webkit-tap-highlight-color: transparent;"【招聘职位】b style="-webkit-tap-highlight-color: transparent;"运营高级经理b style="-webkit-tap-highlight-color: transparent;"(b style="-webkit-tap-hig
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设计部经理|西安德砝居舍家居服务有限公司
学历不限/ 1年以上 2018-12-21/ ¥10001-15000
岗位职责: br data-filtered="filtered"主管公司各项设计,具有全新的思维和理念,负责客户的接单、谈单,满足客户的各项设计需求。
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急招线上分销经理|广州市鑫驹科贸发展有限公司
学历不限/ 1年以上 2018-12-21/ ¥5500-10000
p此岗位是集团旗下健康食品部/pp职位岗位职责】/pp1、根据公司的分销商政策,对京东、网易考拉、顺丰优选......等类似平台进行招商、筛选、洽谈和维护;/pp2、开拓新的分销商,负责公司快消品模块的线上招商工作并完成每月业绩指标;/pp3、持续掌握分销商情况,监控并规范分销商行为,进行分销商考核;/pp4、对分销商业绩负责,整理并分析分销数据,及时做
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人力资源经理|湖南同发投资有限公司
学历不限/ 5年以上 2018-12-21/ ¥8001-10000
p湖南同发集团诚聘【人力资源经理】一名/pp岗位职责:/pp1、根据公司整体战略目标,负责制定并组织实施集团公司全盘人力资源体系建设、优化工作;/pp2、根据公司发展战略,全面负责培训制度和流程、培训课程体系、讲师体系、培训评估体系的整体规划和运营;/pp3、负责建立畅通并有效的沟通渠道以及有效的激励机制;/pp4、负责人力资源部门的日常工作;/p
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