沈阳高薪招聘行政
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行政主厨|辽宁农产品交易中心（集团）有限公司
学历不限/ 5年以上 2018-12-20/ ￥5000-6000
p1、负责食堂人员管理；/pp2、每周菜谱的制定，烹调制作（80人量）；/pp3、保证员工能按时开饭；/pp4、采购用料的验收、核对数量及品质；/pp5、搞好饮食卫生，定期检查食堂仓库物品质量，保证食物安全健康；/pp任职要求：/pp1、5年以上食堂工作经验，有机关食堂经验者优先录取；/pp2、要求厨师身体健康，注重卫生，有健康证；/p
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行政办主任|中共辽宁省委机关印刷厂
学历不限/ 1年以上 2018-12-20/ ￥2001-4000
p岗位职责/pp1.中层管理职位，负责其功能领域内主要目标和计划，制定、指定或协助上层执行相关的政策和制度；/pp2.负责部门的日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及评估；/pp3.行政管理规章建制及工作流程的优化；/pp4.综合调研、收集与企业相关的政策法规和信息；/pp5.完成上级领导安排的其他工作；/pp/pp任职要求/p
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行政文员|辽宁泓达物业服务有限公司
学历不限/ 1年以上 2018-12-20/ ￥3000-4500
p1.负责有关活动的文稿撰写及网站/微信公众号的日常运营； /pp2.负责网站/微信公众号相关专题的策划、推广；/pp3.负责制定年度宣传计划并组织实施； /pp4.负责相关公文的策划、起草、修改、印发及存档收录；/pp5.领导交代的其它临时性工作；/pp6.要求是综合能力、责任心强，细心认真，工作有主动性。/pp任职要求/pp1.大专以
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行政专员|中商惠民
学历不限/ 1年以上 2018-12-20/ ￥6000-7000
p岗位职责：/pp1、负责合同档案管理工作，文书的起草以及公司传真、快递的收发工作等；/pp2、策划和组织改善员工关系的活动，提高员工对企业的认识，建立员工和公司之间的和谐、认可关系；/pp3、制度流程建设、各类会议活动组织并记录、办公环境管理、公司各类采购统筹、固定资产及车辆管理、公司仓储及礼品库管理；/pp4、组织开展日常行政服务，包括监督公司印章证照使用，
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行政|沈阳氪维翊越科技有限公司
学历不限/ 3年以上 2018-12-20/ ￥3000-5000
岗位职责：1、负责公司内部日常行政事务，公司内部公文处理，做好相关的记录、整理、归档； 2、负责公司员工考勤的记录、核查及汇总工作； n
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行政专员|辽宁艾派商务信息咨询有限公司
学历不限/ 1年以上 2018-12-20/ ￥2000-3000
p岗位职责：/pp1、负责安排各部门经理工作日程、计划及出差行程，并准备相关事项；/pp2、负责上传各部门（分子公司）的呈报文件；下达公司以及各部门经理审批、签批、签发的文件并对文件的执行情况进行跟进；/pp3、组织安排各部门经理办公会议和公司各种例会并做好秘书工作；/pp4、负责公司印鉴和用印管理；/pp5、负责公司日常运作信息的收集和整理，并向相关领
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行政文员|辽宁嘉铭信息技术有限公司
学历不限/ 应届毕业生 2018-12-20/ ￥3000-5000
p1.1、负责查询和收集网络信息，编制excel表格信息；协助经理管理会员群/pp2.有耐心，勤奋，要持之以恒/pp3.及时处理会员消息/pp4.积极主动完成本职工作，配合业务部门及领导，完成交代的其他工作/pp /pp任职资格/pp1、大专或以上学历，应届毕业生亦可；/pp2、有相关工作经验者尤佳；/pp3、善于表达和沟通
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行政专员|苏州绿叶日用品有限公司
学历不限/ 1年以上 2018-12-18/ ￥3500-5500
p岗位性质：市场管理amp;后勤（无销售性质）/pp /pp岗位职责：/pp1、负责分公司的日常接待、处理相关客诉；/pp2、按照公司行政管理制度处理相关行政事务；/pp3、对省内的经销商，会员提供售后服务、培训、推广支持服务；/pp4、收集、整理、分析省内经销商的市场信息，为管理层提供市场资讯；/pp /pp任职要
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行政主厨|连云港国晟企业服务有限公司
学历不限/ 1年以上 2018-12-18/ ￥50001-70000
厨房行政事项执行； br style="color: rgb(51, 51, 51); font-family: pingfang sc, lantinghei sc, microsoft yahei, arial; font-size: 16px; white-space: pre-wrap;"控制厨房运行成本； br
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行政专员|设备时代（大连）电子商务有限公司
学历不限/ 应届毕业生 2018-12-18/ ￥2001-4000
p岗位职责：/pp1、完成分公司员工的考勤和日常记录，按时完成领导布置的各项任务。/pp2、了解我司google adwords广告产品，在遇到客户时，可以较流利的说明具体产品和性能，建立和维护良好的客户关系。br/3、在工作中有自己的思考，能根据客户需求和市场变化，对公司的业务人员和服务形式提出改进建议。br/4、定期给总公司反馈分公司情况，了解公司的运作方式并遵守。