太原高薪招聘人力资源

人力资源经理|天地华宇

学历不限/ 1年以上 2018-12-20/ ￥5500-7500

p岗位职责：/pp1、负责公司人力资源工作的规划，建立、执行招聘、培训、考勤、劳动纪律等人事程序或规章制度； /pp2、负责办理入职手续，负责人事档案的管理、保管、用工合同的签订； /pp3、建立并及时更新员工档案，做好年度/月度人员异动统计（包括离职、入职、晋升、调动、降职等）；/pp4、负责审核并按职责报批员工定级、升职、加薪、奖励及纪律处分及内部调配、调入

急聘人力行政|太原百世盛达商贸有限公司

学历不限/ 应届毕业生 2018-12-20/ ￥4001-6000

p在你最好的青春，刚好遇见你！/pp梦想各不相同，总有一款适合你/pp1.应届毕业:具备很强的学习能力,能举一反三.（专业不限）/pp2.信息咨询:熟悉公司的相关产品,能熟练讲解./pp3.投资顾问:良好的心态，较强的学习能力。/pp4.市场营销:善于沟通,开发客户资源./pp5.储备干部:深入了解产品的相关细节,有独挡一面的能力. ?/p

人力资源+住宿+奖金+发展|山西瀚瑞电子商务有限公司

学历不限/ 3年以上 2018-12-20/ ￥3000-5000

p岗位职责：/pp1、协助上级建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设；/pp2、协同开展新员工入职培训，业务培训，执行培训计划，联系组织外部培训以及培训效果的跟踪、反馈；/pp3、帮助建立员工关系，协调员工与管理层的关系，组织员工的活动。/pp上班时间：早8.30-晚6.00，每周单休/pp地址：长兴北街9号华润大厦t3楼3

岗位职责：1、建立合适的人力资源管理体系；2、建立良好的招聘管理系统，规范流程，完成招聘任务；3、负责公司培训工作的开展；4、制定并完善薪酬制度与福利政策落实；5、制定完善公司的各种规章制度，营造良好的企业文化气氛；6、负责人员发展体系的建立，为员工提供良好的职业发展空间。任职要求：1、人力资源或相关专业大学本科（统招）以上学历；2、五年以上人力资源相关工作经验，两年以上管理经验；3、熟悉国家相关

人力资源部经理|山西企友软件有限公司

学历不限/ 3年以上 2018-12-20/ ￥6001-8000

p任职资格：o:p/o:p/pp1、具有至少3年以上中型企业行政及人力资源管理工作经验。o:p/o:p/pp2、能够熟悉掌握和及时开拓各种招聘渠道。o:p/o:p/pp3、熟悉现代人力资源管理制度及相关法律法规等方面的政策。o:p/o:p/pp4、熟练掌握现代企业人力资源规划、招聘、绩效考核模块管理技能。o:p/o:p/

人力资源部经理|山西企友软件有限公司

学历不限/ 3年以上 2018-12-20/ ￥6001-8000

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